教会事奉上需要注意的三个点

基督徒在生命成熟之后就会自然而然地进入教会做事奉的事工，因为圣经告诉我们：“施比受更有福”，我们不仅仅是要受人的服事，也要去服事人。然而，教会事奉不是随随便便的工作，必须讲究艺术性与智慧性的双效合一，因为事奉上帝的工作要兢兢业业、恪尽职守，且要收获一定的属灵之果效。

注重量的积累。“罗马非一日建成”，这句话是需要工作一段时间后回过神来慢慢体会的。跟所有工作一样，刚进教会事奉是一个不断积累的过程，不一样的是，这个过程特别高效。

作为桥梁纽带，有机会跟教会的各年龄阶层的弟兄姐妹、教会的牧师牧者，以及各行业的慕道友进行打交道，几个月下来，就能认识教会的每一个人并且能大致说出他们负责的工作，这是教会团契网的积累。

因为只有我们将自己的事奉建立在教会的团契之内，才能享受弟兄姐妹们的支持与鼓励，同时也能在其中得到上帝特别的恩赐与供养。就像小羊只有生活在羊群中才能报团取暖，同时也能得到牧人的供养，否则就是孤单离群的小羊，容易迷失方向。

在与形形色色的教会同工沟通交流中，他们的工作思路、处事方式、表达习惯都会在无意间影响到自己，逐渐了解到如何在事奉中保持镇定与沉静，如何在事奉中学会仰赖圣灵的引导，面对情绪较激动的慕道友应该如何缓合氛围，这是工作经验的积累。

抓住量变到质变的转换。每一次的积累都是蓄势待发，有些变化会在不经意间产生，比如自己慢慢成为同工眼中靠谱的人，教会牧长能放心地把一项任务交给你处理，同工遇到困难第一时间会找你帮忙，这种个人信任度的提升就是工作中量到质转换的最直接的反馈。

不过，有些转变则需要自己刻意去努力，在一场场头脑风暴般的冲击下，定期总结提炼，实现自我突破。比如在青年团契侍奉中能够多倾听年轻人的心声，依据他们的需求去设计查经内容；在讲道事奉中多多地了解信徒们的生命成长状况，根据他们的生命需求来讲真理的道。学习借鉴他山之石，反复推敲琢磨，提高自身属灵领悟力和感知力，为教会发展提供可行性建议，做到参之有度、谋之有方。

严防反向质变。这种跨越式的变化常常是可喜的，但也要警惕反向质变。规范细致、讲究原则对教会事奉工作来说很重要，但物极必反，恰到好处更为可贵。

比如，我觉得教会的文字事奉者在文字方面或多或少都有些“强迫症”，写的文章太过属灵化、圣经化，以至于许多慕道友根本看不懂其中的意思，这样学术化的文章无疑会导致低效无用，华而不实。所以，我们的文字事奉不单单面向教会信徒，也要让慕道友能够看得明白，这就需要我们的文字事奉者多读“社会”这一门书本，让“社会”和“圣经”进行有效融合，融会贯通、举一反三，从而让写出来的文章成为教会信徒指路明灯，也成为慕道友们心中的一道信仰亮光。

教会事奉是一门艺术，需要我们不断地进行学习、思考、操练。在事奉时，我们经常会遇到问题、感到困惑，运用哲学思维看待工作，能用最稳的心态、花最少的力气、出最佳的状态，才能精力无限、精益求精、精彩不断。这就是圣经上所表达的：“草木禾秸的工程是敷衍的、草草了事的，而金银宝石的工程则是用生命和心血积淀而来的。”